Educateur Spécialisé H/F - MAS La Voliere

L'association J-B Thiéry, a pour mission l'accompagnement des enfants et adultes en situation de handicap : déficients intellectuels avec ou sans troubles associés et polyhandicapés.Mission Générale de l'Association :

L'Association J-B THIERY, loi 1901, est composée d'un siège social et de 9 établissements et services implantés en Meurthe et Moselle et en Meuse. Elle dispose d'un plateau médical, thérapeutique, pédagogique et éducatif.
337 personnes en situation de handicap sont ainsi accompagnées par près de 500 salariés.
Les personnes accueillies sont porteuses de polyhandicap, déficience intellectuelle, Troubles Neuro-Développementaux (TND) et Troubles du Spectre Autistique (TSA).
La Maison d'Accueil Spécialisée accueille 24 adultes TSA, à partir de 20 ans.
Missions générales
Garantir la qualité de l'accompagnement auprès d'adultes autistes déficients intellectuels sévères et porteurs de troubles du spectre autistique

Activités principales
- Animer, motiver et mobiliser une équipe pluridisciplinaire (AS-AMP-AES-ME)
- Coordonner la réalisation de projets personnalisés
- Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer des accompagnements structurés
- Communiquer, lire et rédiger des rapports d'observation
- Développer des actions spécifiques
2 postes à pourvoir

Profil du candidat
Diplôme & formation : Diplôme d'Educateur Spécialisé
Permis : B demandé
Compétences requises :
o Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
o Capacités à adapter les actions éducatives aux différents degrés de handicap
o Connaissance des méthodes de communication non verbale
o Bonne maîtrise de l'écrit et de l'outil informatique
o Capacités relationnelles et d'écoute, ouverture d'esprit
o Capacités à gérer les situations d'urgence et les situations conflictuelles
Expérience auprès d'enfants/adultes présentant des troubles autistiques

Echéances

Date limite réception des candidatures : 15/09/2025
Poste à pourvoir dès que possible
Conditions particulières :
- C.D.I à 100%
- Rythme de travail : Horaires de matin ou d'après-midi et week-end.
- Rémunération : CCNT du 15 Mars 1966 selon expérience

Merci d'adresser votre candidature avec lettre de motivation + CV par voie postale ou par mail : ****@****.**
À l'attention de Monsieur Cédric MARCHAND, Directeur d'établissement
MAS La Volière - 15, rue de l'Eglise - 54118 MOYEN

Experience : Débutant accepté

Compétences : Adaptation des méthodes selon les âges, Diplôme d'Etat d'éducateur technique spécialisé, Gestion de projets d'insertion socioprofessionnelle, Méthodes de pédagogie active, Pathologies psychiatriques, Principes de l'ergonomie au travail, Typologie des handicaps et caractéristiques associées, Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie), Animer un atelier à thème, Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches, Assister les personnes en difficulté, Assurer le suivi avec les familles, Assurer une ambiance accueillante et conviviale, Collaborer avec des équipes multidisciplinaires, Concevoir et mener des activités éducatives pour une personne ou un groupe, Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre, Encourager la participation active des personnes, Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences, Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience, Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité, Faciliter l'intégration sociale, Faire preuve de patience et garder son sang-froid, Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension, Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées, Favoriser l'intégration de tous les participants dans les activités, Gérer les situations d'urgence avec calme, Intervenir auprès de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie, Maintenir un environnement de travail propre et organisé, Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés, Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée, Organiser et animer des ateliers de développement des compétences socio-comportementales, Organiser le travail d'une équipe, Participer à la conception et au suivi d'un projet individualisé, Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, Prévenir et résoudre les conflits, Travailler en groupe, en réseau, Utiliser les outils numériques, Veiller à la sécurité des personnes dans l'atelier

Permis : B - Véhicule léger exigé

Qualification : Employé qualifié

Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé

Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

• Médiation
• Capacité d'écoute