Chef de Service H/F - 88

Votre Rôle :

- Vous assurez la sécurité des personnes et des biens et veillez au bien-être des personnes accompagnées.
- Vous managez les équipes UPV FHTH et FHSA SAVS (animation des réunions, plannings, formation...).
- En cohérence avec la démarche Qualité, vous coordonnez les projets personnalisés coconstruits avec les personnes accompagnées et les actions d'accompagnement engagées.
- Vous développez et accompagnez la mise en place des notions d'autodétermination et d'inclusion auprès des différents acteurs.
- Vous optimisez les ressources allouées (financières, humaines, matérielles).
- Vous représentez les établissements et services dont vous avez la charge auprès des partenaires et des instances locales.
- Vous travaillez avec les partenaires identifiés et saurez en relais vous intégrer dans une organisation en mouvement.

Le contrat : CDI à pourvoir dès que possible, temps plein basé à La Ferté Bernard

- Temps plein avec des astreintes. Au sein du FHTH La Maison du Lac et sur l'UPV Le Closeau.
- Rémunération indexée sur la CCNT 15/3/1966 (classe2, niveau 2), selon l'ancienneté acquise. De 3258 à 3810 bruts mensuels.
- Besoin d'adaptations pour l'entretien ? au poste ? Parlons-en !

Formation :

- Formation de niveau II (Master 1 en travail social, DESS avec expérience, CAFERUIS ou équivalent).
- La connaissance des publics en situation de handicap, du handicap psychique et des personnes vieillissantes.

Savoir-faire :

- Expérience du management d'équipe et de la méthodologie de projet.
- Bonne connaissance des droits des « usagers » définis par la loi du 02/01/02.
- Méthodologie et outils d'analyse et de diagnostic des besoins des personnes.
- Maîtrise des techniques d'animation de groupe et de conduite de réunions, de communication et de négociation. Maîtrise des écrits professionnels.
- L'expérimentation de logiciels de gestion du temps et du dossier informatisé de la personne accompagnée serait un plus.

Savoir-être :

- Sens de l'organisation, rigueur, autonomie et capacité à rendre compte.
- Qualités d'écoute et disponibilité. Capacité à fédérer une équipe, à déléguer.
- Capacité d'analyse, de prise de recul et de décision. Force de proposition.

L'Adapei de la Sarthe est une association parentale qui a un projet fort autour de l'autodétermination des personnes ; met en avant une triple expertise parents-salariés-personnes ; promeut un plan de formation associatif ambitieux et offre des possibilités d'évolution à ses salariés parmi 50 établissements et services...

L'Adapei de la Sarthe c'est :

2000 personnes handicapées accompagnées dont 550 Enfants et Adolescents

1000 professionnels

50 établissements et services

Notre but ? Agir pour la reconnaissance et l'épanouissement des personnes en situation de vulnérabilité du fait d'un handicap reconnu affectant les capacités intellectuelles, relationnelles, exécutives et ce dans la diversité des situations que cela recouvre.