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Référent Rsa - Travailleur Social H/F - 88
Description du poste
- AVSEA
-
Épinal - 88
-
CDD
-
Publié le 16 Octobre 2025
L'Association Vosgienne pour la Sauvegarde de l'Enfance, de l'Adolescence et des Adultes (AVSEA) oeuvre depuis plus de 70 ans pour l'inclusion, la dignité et l'autonomie des personnes en situation de handicap ou de fragilité. Présente sur l'ensemble du département des Vosges, l'AVSEA regroupe 32 établissements et services et emploie près de 500 collaborateurs engagés.
Humanisme, solidarité, respect, innovation : ces valeurs guident au quotidien nos actions auprès des enfants, adolescents et adultes que nous accompagnons.Dans le cadre du Service de Solidarité Active (2SA), financé par le Conseil Départemental des Vosges, vous assurez la fonction de Référent RSA (F/H).
Vous avez pour mission principale l'élaboration, la coordination, la mise en oeuvre et le suivi des parcours d'insertion des bénéficiaires du RSA, à travers la formalisation du Contrat d'Engagement Réciproque (CER). Vous accompagnez un portefeuille d'environ 50 bénéficiaires, en veillant à ce que chacun devienne acteur de son propre parcours d'insertion.
Votre rôle consiste à faire émerger les envies, les freins, les ressources et les potentialités de chaque personne, afin de construire avec elle des réponses adaptées à ses besoins et difficultés. Vous contribuez à (re)créer du lien social et à favoriser le mieux-être, en lien avec les réalités territoriales, les opportunités locales et le réseau partenarial.
Vos missions principales :
- Instaurer une relation de confiance favorisant l'engagement du bénéficiaire dans une dynamique d'insertion.
- Adopter une posture professionnelle fondée sur les principes du « aller vers », du « faire avec » et du développement du pouvoir d'agir, en valorisant les ressources et potentialités de la personne.
- Informer et sensibiliser les bénéficiaires sur leurs droits et devoirs, notamment en lien avec le respect du CER et les éventuelles sanctions en cas de non-respect.
- Co-construire un diagnostic partagé de la situation sociale et socioprofessionnelle avec la personne accompagnée.
- Élaborer et suivre un plan d'accompagnement personnalisé, à partir des besoins identifiés, et en assurer la présentation au Conseil Départemental pour validation.
- Faciliter l'accès aux droits et aux dispositifs de droit commun, encourager la participation à la vie de la cité et le recours à l'offre d'insertion locale.
- Veiller au respect des engagements pris dans le cadre du parcours d'insertion et rappeler, le cas échéant, les obligations liées au dispositif RSA.
Compétences requises
- Capacité d'écoute

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Chiffres clés de l'emploi à Épinal
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