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Manager de Proximité H/F - 88

Description du poste

  • CRIT

  • Golbey - 88

  • Intérim

  • Publié le 20 Février 2026

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un Manager de proximité H/F pour une mission en intérim de 3 mois à GOLBEY (possibilité de renouvellement) - 88190. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un diplôme de niveau Bac +2. Le salaire proposé est compris entre 40000 et 45000EUR (EUR) annuels pour 35 heures de travail par semaine (primes, RTT, Indemnité de transport...). Horaires postés 5h/13h - 13h/21h

Management d'équipe :
- Identifier les besoins de formation et proposer les actions pour développer les compétences de son équipe.
- Gérer les différents métiers, les compétences et certifications réglementaires de son personnel.
- Gérer les absences de ses équipes (remplacements, planning des congés, entretiens de retour maladie).
- Identifier les besoins en formation et accompagner la montée en compétences de ses équipes, individuellement et collectivement (entretien d'évaluation et professionnel).
- Assurer et faciliter la communication et l'adhésion aux objectifs en étant présent sur le terrain, au travers des briefings et en animant des réunions.
- Être le relais de la direction en matière de communication interne.
- Assurer une vigilance face aux signaux d'alerte en matière de risques psychosociaux.
- Faire respecter le Règlement Intérieur. Initier et participer aux démarches disciplinaires.
- Appliquer les recommandations du Médecin du Travail relatives à la gestion des restrictions médicales.

Gestion de l'activité :
- Prévoir et organiser ses équipes en fonction de la charge et des objectifs de performance de son secteur.
- Mesurer et suivre ses indicateurs de performance, réagir et adapter ses actions en cas de non atteinte des objectifs.
- Appliquer les règles d'escalade définis dans le secteur. Réorganiser l'activité si nécessaire.
- Réaliser au quotidien les audits de son secteur et vérifier le respect du planning d'audit défini pour son secteur.
- ETC... - Expérience réussie sur un poste similaire
- Diplôme de niveau Bac +2/Formation dans un domaine technique

- Connaissances et pratique des outils bureautiques.
- Connaissance des spécificités métiers et process.
- La maitrise de l'anglais serait un plus.

Compétences requises

  • Management d'équipe
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Chiffres clés de l'emploi à Épinal

  • Taux de chomage : 13%
  • Population : 32256
  • Médiane niveau de vie : 19200€/an
  • Demandeurs d'emploi : 3690
  • Actifs : 14153
  • Nombres d'entreprises : 2458

Sources :


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