Alternance RH - Paie - 2Ème Année BTS ou Licence H/F - Voyages Mauger

Dans le cadre du renforcement de notre service Ressources Humaines, nous recherchons un(e) apprenti(e) en 2ème année de BTS ou en Licence RH / Paie.
Rattaché(e) au service RH, vous participerez activement aux missions quotidiennes et transverses du service.
Une alternance organisée principalement en semaine est privilégiée

Missions principales :

Aide à la rédaction de courriers administratifs
Préparation des réunions CSE (ordre du jour, convocations, procès-verbaux.)
Appui à la gestion de la paie
Suivi des visites médicales
Gestion et suivi des mutuelles
Rédaction des contrats de travail et avenants
Participation à l'organisation des élections professionnelles
Préparation des campagnes d'entretiens annuels
Suivi des dispositifs de participation et d'intéressement
Contribution aux démarches GPEC (questionnaires, suivi.)
Gestion administrative des dossiers salariés (fiche de renseignements, attestations de double emploi, etc.)

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et discret(e), avec de bonnes capacités rédactionnelles, et aimez travailler en équipe tout en faisant preuve de polyvalence ? Rejoignez notre service RH en alternance et participez à des missions variées et enrichissantes !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Transports routiers réguliers de voyageurs

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• Paie