Les missions du poste

Encadrement des services (Accueil et admissions, Service économiques et financiers, service des ressources humaines) :
- Management de l'équipe administrative en lien avec la direction,
- Développement et valorisation des compétences des collaborateurs et communication,
- Analyse et application de la réglementation en vigueur,
- Rédaction des notes, rapports et comptes rendus,
- Conduite des entretiens professionnels et identification des besoins de formation,
- Elaboration des plannings du service,
- Coordination et suivi des tâches et des échéances des différents services de l'administration,
- Mise en oeuvre d'une politique qualité au niveau des services administratifs.
Gestion Ressources Humaines :
- Conseil aux décideurs et expertise,
- Conseil sur la définition de(s) projet(s) professionnel(s) / individuel(s) et bilan des réalisations,...
Gestion comptable et financière :
- Elaboration et suivi budgétaire
- Analyse financière et affectation des résultats,
- Réalisation de l'analyse financière et présentation des éléments stratégiques au directeur, aide à la décision,
- Elaboration du programme pluriannuel d'investissement, suivi des amortissements et écritures d'immobilisation,...
Economat :
- Supervision des processus d'achat/approvisionnement et gestion des stocks,
- Lien avec la fonction achats du GHT,...
Affaires générales et divers :
- Participe au pilotage du CPOM,
- Prépare les ordres du jour en collaboration avec ses collaborateurs et participe aux instances (pour les sujets relatifs à son domaine fonctionnel),...

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Fiscalité,Superviser la gestion financière,Elaborer, suivre et piloter un budget,Maîtrise des logiciels de bureautique

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Compétences requises

  • Management d'équipe
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L’emploi par métier dans le domaine SAV à Épinal