Chargé de Mission Santé - Mobilité H/F - Cc Terre D'eau

Candidature : CV + lettre de motivation à adresser avant le 15/06/2026

La Communauté de Communes Terre d'Eau a signé début 2026 un Contrat Local de Santé (CLS) avec un plan d'actions qui se met en place avec les partenaires du territoire. Cette mission est coordonnée par une chargée de mission santé à hauteur de 0,5 ETP.
Parallèlement, la Communauté de Communes Terre d'Eau a élaboré en 2025 un Plan de Mobilité Simplifié (PdMS) et un Schéma des Mobilités Douces (SMD), feuille de route mobilité pour le territoire, qui est coordonnée et mise en oeuvre par une chargée de mission mobilité à hauteur de 0,5 ETP.
Ces deux missions sont réunies au sein d'un poste à temps plein de chargé(e) de mission Santé - Mobilité.
CDD de 6 mois environ dans le cadre d'un remplacement de congé maternité
Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du pôle Services à la population - Santé - Mobilité, le/la chargé(e) de mission aura pour rôle de :

MISSIONS PRINCIPALES
Contrat Local de Santé
- Mettre en oeuvre, animer et suivre la programmation du Contrat Local de Santé (CLS), avec l'accompagnement de l'association « Promotion en Santé Grand Est » ;
- Diffuser une culture de promotion de la santé et de la prévention, en lien étroit avec l'ARS et tous les partenaires du CLS ;
- Mener des actions en prévention et santé selon les besoins de la population, favoriser la co-construction et assurer la concertation avec les partenaires du territoire ;
- Réaliser un travail de veille et de réponse aux appels à projets auprès de financeurs potentiels ;
- Fédérer les acteurs de santé et décideurs du territoire ; coordonner et mobiliser un réseau des partenaires autour du CLS ;
- Préparer et réaliser l'évaluation des actions inscrites dans le CLS ;

Mobilité
- Mettre en oeuvre, animer et suivre le Plan de Mobilité Simplifié (PdMS) et le Schéma des mobilité douces (SMD) ;
- Assurer la promotion de la mobilité, mener des actions de sensibilisation, développer les partenariats avec les organismes en mesure de relayer la politique locale sur le territoire,
- Accompagner le déploiement de nouveaux services ou actions de mobilité ;
- Coordonner un projet important en cours, la liaison douce entre Contrexéville et Vittel : faire le lien entre l'assistant à maitrise d'ouvrage, l'équipe de maitrise d'oeuvre, la CCTE, les élus et services des deux villes / suivre et accompagner l'état d'avancement des travaux / participer aux réunions de chantier hebdomadaires
- Accompagner la mise en place de la nouvelle offre de transports collectifs suite à l'étude de restructuration en cours : prévoir la communication au public, les nouveaux poteaux d'information aux arrêts, etc
- Participer aux réunions organisées par les partenaires de la mobilité, en particulier la Région dans le cadre du Contrat Opérationnel de Mobilité
- Assurer une veille technique et juridique sur les évolutions et innovations en mobilité

MISSIONS TRANSVERSALES
Préparer, organiser et animer les différentes réunions des groupes de travail et instances de pilotage avec les partenaires et élus du territoire dans les deux thématiques ;
Être force de proposition auprès des élus et de la direction pour mener des actions qui répondent aux besoins du territoire, leur rendre compte de l'état d'avancement des actions et de leur évaluation
Promotion des deux programmes et actions de communication
Accompagner les porteurs de projets (communes, particuliers, associations) dans le montage, la recherche de financements et le suivi de leurs actions s'inscrivant dans le cadre du CLS ou de la mobilité
Favoriser les conditions d'articulation des projets en santé et mobilité avec les autres politiques publiques engagées par la collectivité.
Suivi administratif et financier des dossiers, recherches de subventions
Participation au fonctionnement général de la collectivité en cas de besoin

Experience: Débutant accepté

Compétences: Assurer la communication des projets de santé publique auprès des usagers, des professionnels de santé, des acteurs institutionnels et des associations,Assurer la mise en place et le suivi des actions prévues dans des dispositifs tel que le Contrat Local de Santé par exemple,Assurer le suivi et l'évaluation des projets de santé,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Coordonner des projets intersectoriels en santé publique,Mettre en oeuvre les politiques publiques,Promouvoir les programmes de santé publique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.