Secrétaire Général de la Dsden des Vosges H/F - Rectorat de Nancy-Metz

Le réseau scolaire demeure encore dense avec pour le premier degré un travail de dialogue avec les élus pour établir un plan de modernisation concerté et partagé dans le cadre de l'observatoire des dynamiques rurales et territoriales notamment dans la dernière réunion en date du 16 octobre 2025. La DSDEN des Vosges compte au total 129 personnels, dont une centaine sur le site de la DSDEN à Epinal qui abrite 4 circonscriptions. Le département des Vosges est impliqué dans plusieurs dispositifs (Territoires éducatifs ruraux, Territoire numérique éducatif, les Contrats territoriaux d'éducation artistique et culturelle) et prête une attention forte aux territoires ruraux. Le Service de l'école inclusive avec le secrétariat général travaille au déploiement de 8 nouveaux PAS en plus des deux existants.Pour le premier degré, le département est découpé en 8 circonscriptions territoriales auxquelles s'ajoute celle de l'école inclusive/école pour tous. Un poste IEN préélémentaire et un poste IEN IEF partagé avec le département 54 complètent l'équipe d'IEN piloté par un A Dasen.
Sous l'autorité du directeur académique des services de l'Education nationale, le/la secrétaire général/e est chargé/e d'assurer le pilotage administratif, juridique et financier des services de la Direction des services départementaux de l'Education nationale des Vosges. Il/elle contribue à la mise en oeuvre de la politique nationale en matière d'éducation et à sa déclinaison académique arrêtée par le Recteur.

Le/la secrétaire général/e coordonne et gère l'organisation, le fonctionnement des services et la communication interne. Il/elle assure la responsabilité de la gestion des ressources humaines, de la gestion optimisée des budgets départementaux, ainsi que de la gestion des locaux affectés à la DSDEN.

Le/la secrétaire général/e porte une attention toute particulière à la sécurisation de la gestion administrative et financière des près de 2000 personnels enseignants du premier degré, entièrement déléguée au directeur académique, ainsi qu'à la gestion prévisionnelle des emplois et compétences de ces personnels, en lien étroit avec les services du rectorat.

Il/elle inscrit son action dans le cadre du projet de modernisation des services académiques, modernisation qui implique de développer une efficacité opérationnelle et une orientation usagers affirmée.

Le/la secrétaire général/e a en charge la supervision de toutes les questions relatives à la sécurité .

Par ailleurs, le département des Vosges assure, pour l'académie, la gestion administrative et financière des enseignants du premier degré privé.

Dans le cadre des priorités académiques, le/la secrétaire général/e relaie et pilote les évolutions de l'action publique, particulièrement dans le domaine de la gestion des ressources humaines de proximité et des budgets délégués. Il/elle peut se voir confier des missions académiques par la secrétaire générale de l'académie. Il/elle contribue à la mise en oeuvre de la feuille de route RH académique, au plan QVCT, ainsi qu'au plan égalité femmes/hommes.

Le/la secrétaire général/e est par ailleurs l'interlocuteur des chefs d'établissement, des inspecteurs de l'éducation nationale et des conseillers pédagogiques départementaux, des représentants des services de l'État ou des collectivités locales, ainsi que des usagers du service public, y compris dans des situations sensibles. Il/elle veille tout particulièrement à la qualité des relations avec le conseil départemental, à l'extension de la démarche qualité et du déploiement de service public plus.

Le/la secrétaire général/e veiller à la qualité du dialogue social avec les organisations syndicales représentatives des différentes catégories de personnel.

L'emploi de secrétaire général/e de DSDEN étant un poste d'encadrement supérieur qui nécessite des compétences professionnelles avérées, notamment juridiques, une parfaite loyauté, un sens réel du travail en équipe, une capacité à accompagner le changement et à favoriser l'innovation sont nécessaires. Cette fonction requiert également une forte capacité de travail, une grande disponibilité et une réactivité certaine ainsi qu'une excellente connaissance du système éducatif, de ses évolutions et de son fonctionnement en service déconcentré.

Le/la secrétaire général/e doit disposer d'une grande aptitude à l'encadrement et à l'animation des personnels. Il/elle devra faire preuve d'une réelle capacité à organiser le travail et à participer activement aux travaux de l'équipe de direction.

Le/la secrétaire général/e doit être capable d'analyser des situations complexes, de les synthétiser et de faire des propositions d'actions.

Le/la secrétaire général/e doit contribuer à l'élaboration de la stratégie départementale, être en capacité de l'expliciter, d'en définir les implications et de contribuer à la mettre en oeuvre.

Le/la secrétaire général/e doit en outre pouvoir animer des réunions, mener le dialogue social et représenter l'Institution notamment auprès des services de la préfecture et des collectivités territoriales.

Le/la secrétaire général/e doit maîtriser la communication écrite et orale, ainsi que tous les outils de la communication institutionnelle.

Les dossiers de candidature, constitués d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation, du 1er arrêté de titularisation dans un corps de fonctionnaires de la catégorie A et du dernier arrêté de promotion d'échelon dans le corps d'origine (voire dans un éventuel emploi fonctionnel), doivent parvenir uniquement sur le site "Rejoignez les métiers de l'éducation, du sport et de la recherche".