Les missions du poste


Garantir le développement et la structuration du réseau de lecture publique, ainsi que le déploiement d'une politique d'action culturelle et de médiation au bénéfice des bibliothèques du territoire vosgien.ACTIVITES1. Encadrement et animation d'équipe *Encadrer une équipe de 6 agents : organiser, planifier, suivre et évaluer l'activité des agents. *Déployer et piloter des outils de planification adaptés. *Veiller à l'harmonisation des pratiques professionnelles*Concevoir et structurer une boîte à outils commune à destination des référents de territoire2. Développement du réseau de lecture publique*Garantir la mise en oeuvre des orientations du Schéma Départemental de Lecture Publique*Accompagner les référents de territoire dans leurs missions d'appui-conseil auprès des bibliothèques*Soutenir les projets de développement des équipements de lecture publique : modernisation, extension, création, mise en réseau, diversification des services*Concevoir des outils d'aide à la décision et de suivi des projets (diagnostics, états des lieux, indicateurs)Élaborer et porter des argumentaires en faveur du développement de la lecture publique auprès des élus et partenaires locaux3. Développement de l'action culturelle et de la médiation*Piloter une politique d'action culturelle et de médiation à destination des bibliothèques vosgiennes*Veiller à sa cohérence avec le Schéma Départemental de Lecture Publique*Assurer son articulation avec la politique documentaire du service des ressources et de la diffusion4. Coordination et travail transversal*Définir, en lien avec le responsable des ressources et de la diffusion, des procédures de travail collaboratives*Clarifier les rôles et modalités d'intervention entre les différents acteurs : référents de territoire, chargés de projets culturels, chargés de collections*Encourager et animer des groupes de travail en mode projet*Favoriser la transversalité et la circulation de l'information au sein du service

Le profil recherché

SAVOIR-Parfaite connaissance des enjeux actuels des bibliothèques territoriales, de l'environnement, des publics et des acteurs locaux de la lecture publique-Parfaite connaissance de l'offre de services de la médiathèque départementaleSAVOIR FAIRE - management d'équipe - maîtrise des techniques de conduite de projets - maîtrise des outils bureautiques- maîtrise des techniques et outils de gestion d'organisation de l'activité - excellentes qualités rédactionnelles et relationnellesSAVOIR ÊTRE- rigueur et autonomie - capacité d'écoute et d'analyse- capacité à l'animation de réunion-aisance relationnelle-aptitude à l'innovation-diplomatie

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Logiciels bureautiques
  • Conduite de projet
  • Autonomie
  • Suivi des opérations
  • Conduite de réunion
  • Médiation
  • Capacité d'écoute
  • Organisation d'activités
  • Management d'équipe
Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Électricien Junior H/F

  • Épinal - 88
  • CDI
  • VERDI BUREAU D’ETUDES INGENIERIE ET CONSEIL
Publié le 2 M07 2026
Je postule

Recherches similaires

L’emploi par métier dans le domaine Service Public à Épinal