Auxiliaire de Vie Scolaire - Accompagnant Educatif et Social H/F - Maison Familiale Rurale Educ Orientation

La MFR d'Hadol accueille des élèves en formation initiale (de la 4ème à la Terminale Bac Pro SAPAT) et des formations par apprentissage dans le domaine agricole et de l'aide à la personne. 130 apprenants sont formés et accompagnés chaque année par une équipe de professionnels de la formation par alternance souhaitant la réussite des jeunes autant d'un point de vue personnel que professionnel. Vos missions : l'Auxiliaire de Vie Scolaire (AVS) ou Accompagnant Educatif et Social (AES) est chargé de l'aide humaine. Il a pour mission de favoriser l'autonomie d'élève en situation de handicap, soit en tant qu'aide humaine individuelle, aide humaine mutualisée ou en accompagnement collectif. Il contribue à la mise en place d'une scolarité adaptée aux besoins des jeunes concernés. Profil souhaité : sens de l'accompagnement et de l'écoute - Aptitude à travailler en équipe - L'écoute - La patience - L'empathie - Un bon relationnel - Un intérêt pour le travail avec les adolescents. Contrat à durée déterminée (CDD) année scolaire à TEMPS PLEIN, salaire établi sur la base de la convention collective des MFR. Expérience souhaitée mais débutant accepté. Compétences recherchées : Bienveillance avec les élèves - Connaissances des dispositifs d'accompagnement des troubles de l'apprentissage - Bonne maîtrise des compétences de base.Prise de poste souhaitée : mardi 1er septembre 2026

Experience: Débutant acceptéCompétences: Travailler en groupe, en réseau,Accompagner des élèves handicapés,Conseiller, accompagner une personne,Réaliser du soutien scolaire (réalisation/correction d'exercices, devoirs...),Expliquer et faire respecter les règles et procéduresLangues: Français exigéPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnelListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Autonomie
• Français
• Soutien scolaire
• Empathie
• Patience