Auxiliaire Petite Enfance - Communaute de Communes de la Region de Rambervillers H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

Travail en amplitude horaire atypique du lundi au vendredi de 5 h 00 à 21 h 00.

L'auxiliaire Petite Enfance à la micro crèche a pour mission :

- D'assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant (0 à 3 ans).
- De prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, activités, ateliers, ...)
- De participer aux tâches courantes de la crèche (entretien, préparation des repas, organisation, ...)
- De participer avec l'équipe au projet de la micro crèche

Prévoir, organiser et animer des activités adaptées :
(Sous la responsabilité de l'éducatrice de jeunes enfants ou de l'auxiliaire de puériculture)

- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement
- Participer avec l'éducatrice et l'auxiliaire de puériculture aux choix des jeux et de jouets
- Aider les enfants à s'insérer dans la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble et à se respecter.
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil
- Participer à l'aménagement des espaces de vie adaptés aux besoins individuels et collectifs

Participer aux tâches courantes de l'établissement :
- Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel :
- Mettre en oeuvre les règles de sécurité et d'hygiène
- Assurer l'hygiène, l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel
- Suivre le stock des produits d'entretien.
- Participer à la préparation et à la prise de repas des enfants
- Ouvrir et fermer l'établissement en fonction du planning

Participer en équipe au projet de l'établissement :
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de l'établissement
- Participer aux réunions de service et ajuster son action en fonction des objectifs retenus
- Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation

Diplôme : CAP Petite Enfance
Titulaire du permis B obligatoire

COMPETENCES REQUISES :
Compétences techniques :

- Connaître l'environnement de la collectivité
- Avoir des techniques de soins d'hygiène corporelle, de confort de l'enfant et d'alimentation du nourrisson
- Avoir des techniques relatives à la préparation des repas et des collations (règles de base en diététique)
- Mettre en oeuvre les règles et consignes de sécurité et d'hygiène
- Avoir des techniques d'animation des activités éducatives et de loisirs du jeune enfant
- Savoir repérer les comportements d'alerte et les signes de mal être
- Savoir réagir avec pertinence à des situations d'urgence
- Avoir des notions de maladies infantiles
- Connaitre les règles d'utilisation et de stockage des produits

Compétences relationnelles :
- Avoir un esprit d'équipe : Être force de proposition, savoir écouter et laisser exprimer les autres
- Savoir transmettre son savoir faire (pour les nouveaux collègues et les stagiaires)
- Être discret (soumis au secret professionnel et au devoir de réserve)
- Avoir une attitude bienveillante envers le public
- Avoir une attitude bienveillante envers ses collègues
- Avoir des qualités d'écoute et de psychologie
- Faire preuve de dynamisme et avoir le sens de l'organisation
- Être patient, disponible et calme
- Sens du service public

• Diététique
• Entretien des lieux
• Dynamisme
• Préparation des repas
• Animation socioculturelle
• Force de proposition
• Désinfection
• Normes d'hygiène
• Sens de l’organisation